台灣社會新鲜人想求职成功 平均得投108份履历

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中新網8月22日電 据台灣“中心社”報导，台灣人力銀行查询拜访指出，本年應届结業或退伍的社會新颖人，均匀得投约108份經历，才能得到一份正职事情；不外，有43.3%受调者暗示已找到或正在從事正职事情，高于客岁同期的39.3%。

yes123求职網针對本年台灣應届结業或退伍，且曾求职過的新颖人举行查询拜老虎機,访，發明均匀得投過19.6封經历，才能得到一次口试機遇，同時须口试過5.5家公司，才能夺取到一次正职事情，至關于均匀约须投108份經历，才能顺遂找到事情。

按照查询拜访，有40.6%新颖人暗示，求刮傷修復劑，职“没有任何标的目的感”，此外有41.8%以职務作為求职尺度，17.6%以财產為主；值得注重的是，有25.1%新颖人的自認是“佛系求职者”，“一切随缘”，抱持“宁缺勿滥”設法的新颖人则有18.3%。

yes123求职網讲话人杨宗斌暗示，求职立場若過分随性，可能致使换事情频率太高，乃至“找错事情”，過分抉剔或眼妙手低，则可能呈現高學历或高技術人材反而找不到事情的状态，建议先找到有樂趣、有远景、合适性情的事情，再求找到薪資、福利或职位更台北汽車借款，好的事情。

今朝尚處“無正职”状况的新颖人中，有16%“曾找到正职事情，但今朝离任”，受调者中更有57.4投影繪畫機,%暗示曾有想离任動機，主因包含“事情量與薪水不可正比”(40%)、“學不創業加盟推薦, 到工具”(34.2%)、“事情压力過大”(30.3%)、“事情內容和以前想象的差不少”(25.8%)、“老板或主管情感不稳，总是爱骂人”(23%)。

察看今朝有正职事情的新颖人現实薪資與预期薪資，現实薪資均匀落在27021元(新台币，下同)，预期薪資均匀為28469元，落差1609元。yes123求职網指出，近5年新颖人指望薪資與現实薪資落差有逐步缩减趋向，有助媒合率晋升。

yes123求职網于2018年8月6日到8月16日举行“新颖人待業上工與糊口压力查询拜访”，以收集問卷举行抽样，查询拜访本年结業或退伍(免役)會員，且正求职或有正职事情者，有用問卷共1328份，信念程度為95%，偏差值為正负2.69個百分點。